採用にあたりまして

私達は、ヒューマンスキルの向上を礎として、アプリケーションやIT構築のスペシャリスト等いろんな分野の専門家が集まる新しいアーキテクトカンパニー(人材集団)を目指しています。
プログラマーからスペシャリストへアーキテクトを目指すIT技術志向の皆さん、IT分野で活躍したい元気な「皆様」を歓迎します。

IT業界に興味を持つ皆様へ

市場の要求に応えられる付加価値の高いサービスを提供する技術職を目指しましょう!
ITサービス業界では一般的なSE、プログラマーは過剰化傾向にありますが
例えば

  • プロジェクトマネジメントの能力を有した技術者
  • アーキテクトと呼ばれる高度な技術者
  • 可視化できる設計力を持つ技術者
  • 先進技術に追随する技術者
  • 説得力ある見積の出来る技術者

などは枯渇状況にあり、経験も重ねた技術者の登場が待たれています。

やりがいと能力を発揮し、自己改革、自己発展にチャレンジしましょう!
知的業界から労働集約型化し、やる気のある技術者が少なくなる傾向にあります。
働き甲斐、やり甲斐を感受し、知力を発揮して、技術力と人間力向上を評価される環境を提供します。
働き甲斐、やり甲斐とは

  • やりたい仕事を通じて、やれる技術を身に付ける
  • やった成果で、評価される
  • 企業及び社会への貢献を、体感する
  • 自己“イノベーション”に、挑戦する

など自己努力を喚起させ、自己発展を見通し、成長する企業風土を用意して:多くの皆さんをお迎えします。

そして、成長のためにも、IT資格の取得を積極的に推進しています。資格取得時には受験費用含む奨励金を負担し、給与評価にも反映しています。

採用情報(新卒募集)

募集要項
資格2025年(令和7年)3月卒業予定の方
大学卒(院卒含む) 、短大・高専・専門学校卒
職種システムエンジニア・プログラマー
雇用形態正社員
応募方法電話・メールを通じてお申し込み下さい。
下記マイナビからご応募頂く事も可能です。
マイナビ2025
提出書類履歴書(写真貼付)、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書
選考方法筆記試験(適性検査)
面接試験
選考時期随時
選考場所大阪本社
採用通知応募後、最短2週間程度で通知致します。
会社訪問事前に電話(06-6459-7841)で連絡の上、お越し下さい。

待遇
初任給大学院卒:234,000円
大学卒:226,000円
短大・高専・専門学校卒:211,000円
諸手当住宅手当
家族手当
時間外手当
昇級年1回(4月)
賞与基本給に対し平均4ヵ月/年(業績反映)
年2回(7月、12月)
交通費全額支給
勤務地大阪、他
休日休暇完全週休2日制(土・日)
祝祭日
年末年始
夏期休暇(年次有給休暇として付加)
年次有給休暇/初年度14日、最高20日(繰越合計では最高40日)
慶弔休暇
育児・介護休暇
福利厚生各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、災害事故傷害補償)
慶弔関連制度(結婚出産祝金、傷病見舞金等)
退職金制度(生命保険による積立)
資格報奨金制度
会員制リゾート施設あり

採用情報(キャリア募集)

募集職種   ・ERP導入経験者

市場の各種ERP導入資格取得者又は経験者

・プロジェクトマネージャー

各種システム開発チームのマネージメント又は管理経験者

・DB、NW構築スペシャリスト

市場のDB及びNW関連SWでのインフラ構築経験者クラウドを用いたPaaS、IaaS技術者

・設計スペシャリスト

ビジネスアプリケーションに対する設計経験者(主にWebシステム開発。または、SaaSや各種パッケージを用いた設計経験者)

・ITセールスパーソン

IT業界でのセールス経験者

雇用形態正社員
応募条件上記キャリアをお持ちの方
応募方法自由応募で受け付けます
提出書類履歴書(写真貼付)
選考方法面接
健康診断
選考時期随時
選考場所大阪本社
採用通知応募後、最短2週間程度で通知致します。
会社訪問事前に電話(06-6459-7841)で連絡の上、お越し下さい
待遇
給与当社規定とキャリアに準じる
諸手当家族手当
住宅手当
時間外手当
昇給年1回(4月)
賞与年2回(7月、12月)計4.0ヶ月程度
交通費全額支給
勤務地大阪、他
休日休暇完全週休2日制(土・日)
祝祭日
年末年始
夏期休暇(年次有給休暇として付加)
年次有給休暇/初年度14日、最高20日(繰越合計では最高40日)
慶弔休暇
育児・介護休暇
福利厚生各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、災害事故傷害補償)
慶弔関連制度(結婚出産祝金、傷病見舞金等)
退職金制度(生命保険による積立)
資格報奨金制度
会員制リゾート施設あり

採用応募者に関わる個人情報の取り扱いについて

弊社の求人に応募される方は、個人情報が含まれる履歴書などの書類をお送りいただく以前に、以下の「採用応募者の個人情報取扱に関する同意書」(PDFファイル)を必ずお読みください。

①同意書の内容確認のお願い

以下のPDFをクリックし、「採用応募者の個人情報取扱に関する同意書」の内容をご確認ください。
採用応募者の個人情報の取扱に関する同意書.pdf

②同意の意思ご確認

同意書の内容に同意いただける方は、同意書をプリントアウトし、日付記入・ご本人様の署名捺印をお願いいたします。

③同意書の送付

同意の意思表示(署名・捺印)をいただいた「採用応募者の個人情報取扱に関する同意書」を履歴書などの応募書類に同封の上、弊社応募窓口へご送付をお願いいたします。

④取得した個人情報の保管について

弊社は、応募いただいた方の履歴書などの応募書類を、応募者様の選考中は施錠管理の上保管し、同意書にある目的以外では利用いたしません。

⑤取得した個人情報の返却について

弊社は採用活動終了後、7日以内に不採用・採用辞退者の個人情報を返却いたします。返却の際は配達記録便を用います。採用者の個人情報は、引き続き当社規定に従い、厳重な管理の上保管、利用いたします。

令和3年3月1日

株式会社アーキテクト・ワンズ
代表取締役 本村 広幸